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按摩技师劳动合同范本第一篇甲方:乙方:身份证号:(附件1)家庭住址:甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则，一致同意签订本协议。

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自从2013年新的劳动合同法颁布以来，企业就在和员工博弈中处于劣势，稍有不慎就会被仲裁并要求补偿。

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签订劳动合同是公司和员工确认建立劳动关系的基础，但在现实中，大家很容易将劳动合同和劳务合同混淆。

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专家导读员工在签订劳动合同时，要弄清楚单位的基本情况，判断单位是否是合法企业，是否具备招工的责任;还要弄清楚自己具体的工作，在劳动合同中要写明工作的具体地点、工作的内容、工资待遇等。

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第十一条本合同一式四份。市、区残联各执一份，甲乙双方各执一份，具有法律效力，未尽事宜双方协商解决，一方如有违反或争议，可以经过劳动仲裁委员会进行仲裁。

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—PAGE\XMERGEFORMAT1—PAGE3盲人保健按摩师劳动合同(简称甲方)盲人保健按摩师(简称乙方)合同期限自20XX年X月X日至20XX年X月X日试用期:自20XX年X月X日至20XX年X月X日工作内容乙方同意依据甲方需要担任按摩师岗位工作。

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劳动合同甲方:(以下简称甲方)乙方:保健按摩师(以下简称乙方)身份证号码:第一条合同期限:自第二条乙方同意根据甲方需要担任按摩师岗位工作(www.gmyfwq.com)2023年3月22日。第三条劳动条件:1、甲方负责乙方午饭和晚饭，每天收取十元饭费。如果全勤，乙方可免除用餐费用。

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17、订立本合同的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容或解除本合同。18、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

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甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

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盲人保健按摩师劳动合同范本内容摘要:保健按摩治疗师盲人劳动合同范本随着法律概念的普及，可以使用合同的场合越来越多。也是减少和预防纠纷的重要措施。你知道合同的主要内容是什么吗。

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康敏向客人所提供的服务为法律法规明令禁止的行为，并非劳动法范畴内受法律保护的合法的工作。故康敏本案中所受到的暴力伤害不适用《工伤保险条例》第十四条、第十五条的规定予以认定为工伤或视同工伤。

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订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。以下是学习啦小编为大家精心准备的:保健按摩师劳动合同范本3篇，欢迎参考阅读。

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根据《中华人民共和国劳动法》、《深圳市员工工资支付条例》等有关法律法规的规定，甲乙双方按照平等自愿、诚信守法、协商一致的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限(一)甲乙双方同意按以下第___种方式确定本合同期限。